▾ G11 Media: | ChannelCity | ImpresaCity | SecurityOpenLab | Italian Channel Awards | Italian Project Awards | Italian Security Awards | ...

Novità di Personio: dati migliori sulle persone, recensioni delle prestazioni e flussi di lavoro personalizzato generano impatto per i team di HR

Personio, la società leader di software per i dipartimenti HR per PMI, ha annunciato oggi una serie di sviluppi progettati per ridurre il carico delle attività amministrative manuali e che richiedon...

Business Wire

LONDRA: Personio, la società leader di software per i dipartimenti HR per PMI, ha annunciato oggi una serie di sviluppi progettati per ridurre il carico delle attività amministrative manuali e che richiedono molto tempo, in modo da consentire ai team HR di concentrarsi sull'impatto che possono creare per le loro organizzazioni.

Tale sviluppo arriva nel momento in cui i dati dell'ultima ricerca di Personio, Workforce Pulse 2024: Solving talent and engagement challenges, dimostrano che trattenere i talenti costituisce la sfida più importante relativa alle persone che le organizzazioni dovranno affrontare il prossimo anno, come è stato votato dal 35% dei responsabili delle decisioni dei team HR (HRDM).

Fonte: Business Wire

Se questo articolo ti è piaciuto e vuoi rimanere sempre informato
Iscriviti alla nostra Newsletter Gratuita. Iscriviti
GoogleNews Rimani sempre aggiornato, seguici su Google News! Seguici
Abbonati alla rivista ImpresaCity Magazine e ricevi la tua copia.

Notizie correlate

Speciali Tutti gli speciali

Speciale

Speciale normative e compliance IT

Speciale

Fortinet Security Day Milano & Roma

Speciale

Speciale CRM

Speciale

IPA 2024: L'innovazione dell'era dell'AI

Speciale

Speciale Scenario PMI

Calendario Tutto

Dic 16
Go For Gold – Successo. Profitti. Crescita.

Magazine Tutti i numeri

ImpresaCity Magazine


Leggi il Magazine

Iscriviti alla nostra newsletter

Soluzioni B2B per il Mercato delle Imprese e per la Pubblica Amministrazione

Iscriviti alla newsletter

www.impresacity.it - 8.3.23 - 4.6.3