Telelavoro: quando autorizzarlo?

Telelavoro: quando autorizzarlo?

Sta tenendo banco sulla Rete un dibattito seguito alla decisione del Ceo di Yahoo, Marissa Mayer, di vietare il telelavoro per i propri dipendenti.

di: Redazione ImpresaCity.it del 05/03/2013 18:27

Mobility & Byod
 
Sta tenendo banco sulla Rete, in questi giorni, un dibattito seguito alla decisione del Ceo di Yahoo, Marissa Mayer, di vietare il telelavoro per i dipendenti della propria azienda. Naturalmente, ci sono sostenitori e denigratori di questa scelta, così come notisti e blogger che cercano di distinguere fra i differenti contesti. Questo articolo di CIO Insight si schiera dalla parte della Mayer, sostenendo che proprio le imprese a maggior contenuto di creatività e innovazone hanno maggior bisogno del confronto faccia-a-faccia. Sulla stessa linea d'onda è il senior editor di ComputerWorld Patrick Thibodeau, che dubita dei guadagni di produttività che molti sbandierano parlando di telelavoro. Il noto esperto David Linthicum, su InfoWorld, sostiene invece che un business creativo e gestito in modo sicuro può trarre solo vantaggio dal lavoro in remoto e dal cloud computing.
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